Novo Selobônus sem depósitoIgualdade Racial será lançado para incentivar diversidade nas empresas, anuncia Anielle Franco

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247 – O governo federal planeja introduzir, até o final do ano, um "Selobônus sem depósitoIgualdade Racial" destinado a reconhecer empresas públicas e privadas que implementam políticas afirmativasbônus sem depósitopromoção da diversidade racial, revelou a ministra da Igualdade Racial, Anielle Franco,bônus sem depósitoentrevista ao Valor. Esta iniciativa faz partebônus sem depósitoum mais amplo "Pacto pela Igualdade Racial" que o governo pretende firmar com o setor privado. Detalhes sobre os critérios para a concessão do selo e possíveis benefícios, como isenções fiscais ou vantagensbônus sem depósitolicitações públicas, ainda estão sendo definidos.

"A proposta é que as empresas que se destacam na promoção da igualdade racial possam exibir esse selo, indicando seu compromisso com práticas antirracistas ebônus sem depósitoinclusão", afirmou a ministra. O "Pacto pela Igualdade Racial" está sendo desenvolvido no âmbito do Conselhobônus sem depósitoDesenvolvimento Econômico e Social, conhecido como Conselhão, coordenado pelo presidente Luiz Inácio Lula da Silva, reunindo ministérios e representantes da sociedade para formular políticas públicas.

"Queremos que o pacto seja um marcobônus sem depósitocolaboração entre o governo e o setor privado, incluindo parceiros como o Banco do Brasil e o Ministério dos Direitos Humanos, para estabelecer diretrizes e ações que promovam a igualdade racialbônus sem depósitotodas as empresas", explicou Anielle. "Vamos começar pelo próprio Conselhão, onde já temos várias empresas envolvidas, incentivando-as a adotar essas práticas."

Como exemplobônus sem depósitoempresas que podem ser contempladas com o selo, Anielle mencionou a Coca-Cola, que, durante uma reunião do Conselhão, expressou a intençãobônus sem depósitopromover cem lideranças negras a cargosbônus sem depósitochefia. "Trabalharíamos juntos para concretizar essa meta, e a Coca-Cola receberia o selo como reconhecimento pelo seu compromisso com a igualdade racial", disse a ministra. Ela espera que outras empresas, como a Ambev, sigam o exemplo.

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