Agência BNDES - O Banco Nacionalsb apostas appDesenvolvimento Econômico e Social (BNDES) reafirmou, nesta terça-feira (28) seu compromisso com o selo pró-equidade, durante a 7ª edição do Programa Pró-Equidadesb apostas appGênero e Raça, organizado pelo Ministério das Mulheres. O selo reconhece iniciativassb apostas appigualdade no ambientesb apostas apptrabalho e combate ativo a discriminaçãosb apostas appgênero e raçasb apostas appempresas públicas ou privadas. Lançadosb apostas app2005, o programa é uma iniciativa do Governo Federal,sb apostas appparceria com a ONU Mulheres, a Organização Internacional do Trabalho – OIT, o Ministério da Igualdade Racial e o Ministério do Trabalho e Emprego.
A diretorasb apostas apppessoas, TI e Operações do BNDES, Helena Tenório, participou do atosb apostas appassinaturasb apostas appcompromisso do selo que, pela primeira vez, engloba oficialmente a pautasb apostas appracial. A cerimônia aconteceu no auditório do Banco do Brasil, Brasília, e contou com a presença dos ministros (as) Cida Gonçalves (Mulheres), Luiz Marinho (Trabalho e Emprego) esb apostas apprepresentantessb apostas appempresas públicas e privadas.
Helena reforçou o compromisso do Bancosb apostas appmanter um quadrosb apostas appfuncionários inclusivo e democrático já que o próximo concurso público do BNDES deverá ter 30% das vagas reservadas para candidatos negros e negras, valor acima do estabelecido por lei. “Essa não é a primeira vez que o BNDES participa do selo, mas talvez seja o anosb apostas appque nós participamos com metas mais ousadas”. Segundo ela, esse é o maior comprometimento do Banco com a agendasb apostas appdiversidade. “Já anunciamos o concurso com uma cota racial acima do previsto na lei e dentro das metas, lançamos nosso programasb apostas appestágio com 50%sb apostas appcotas raciais, sendo 25% para mulheres negras estudantes e 25% para homens negros estudantes”, comentou.
“Quando nós pensamossb apostas appuma discussãosb apostas appmudança organizacional das empresas públicas e privadas, estamos pensandosb apostas appredirecionar o comportamento cultural desse país para as relações sociais estabelecidas que estão colocadas”, afirmou a ministra Cida Gonçalves. Segundo ela, as 102 empresas signatárias da iniciativa não estão aderindo apenas a um programa, mas a um processo civilizatóriosb apostas appmudança do país. “O selo pró-equidade é um processosb apostas appconstrução coletiva para que nós possamos fazer um Brasil democrático, solidário, civilizatório”, completou.
Compromisso – O BNDES coleciona alguns títulossb apostas appreconhecimento a práticas que incentivam e promovem a igualdade. Entre eles, o selo “sb apostas app Mais Mulher na Liderança”, concedido pela Associação Brasileirasb apostas appBancos (ABBC) a instituições financeiras com mulheressb apostas appcargos e direção e o selo “Woman on Board”, iniciativa independente que visa reconhecer ambientes corporativos com a presençasb apostas appmulheressb apostas appconselhossb apostas appadministração ou conselho consultivos. Além disso, o Banco promove treinamentos online como o “Prevençãosb apostas appassédio no ambientesb apostas apptrabalho” e “Diversidade e Inclusão: O papel das lideranças na construçãosb apostas appum BNDES melhor”, ambos obrigatórios para os executivos (as).&nbsp;

Banco Nacionalsb apostas appDesenvolvimento Econômico e Social (BNDES) 

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BNDES renova compromisso com diversidadesb apostas appgênero e raça com metas ousadas

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BNDES renova compromisso com diversidadesb apostas appgênero e raça com metas ousadas